個(gè)人所得稅籌劃

2019-01-13 13:36:41      點(diǎn)擊:

對個(gè)人而言,個(gè)稅是生活中最常見(jiàn)的稅。個(gè)稅的稅務(wù)籌劃不僅是個(gè)人的事情,同時(shí)也關(guān)涉到公司的利益。下面,愛(ài)員工小編為大家講講個(gè)人所得稅如何合理避稅。

個(gè)稅征收稅率表

了解征收政策才能進(jìn)行稅務(wù)籌劃。個(gè)人所得稅的征稅內容一共有11項,今天,就來(lái)和大家講一講關(guān)于個(gè)人所得稅稅收籌劃中的“工資、薪金所得”。

按照現行的相關(guān)法律法規,我們對“工資、薪金”所得的征稅起點(diǎn)是每個(gè)月的工資收入額減去3500元后的余額,余額按照上面的稅率表進(jìn)行征稅。那么,個(gè)稅如何進(jìn)行稅務(wù)籌劃呢?下面小編為大家提供兩種思路。

個(gè)稅稅務(wù)籌劃方法

1. 合理調整工資和年終獎的比例

我們的年終獎是要單獨作為一個(gè)月工資所得計算納稅的,也就是要把年終獎除以12個(gè)月,其商數去對照相應的稅率檔進(jìn)行納稅。

很多單位不注意,導致員工工資和年終獎比例失調,某一方過(guò)高,從而拉高了全年的綜合個(gè)稅稅率。

需要特別注意的一點(diǎn)是稅收臨界點(diǎn)。對照稅率表,我們發(fā)現假如年終獎是54000元,需要繳稅5295元,假如年終獎多了1元,則需要繳稅10245元?芍^差之毫厘,失之千里。

2. 轉變收入方式

我們現在和服務(wù)的公司之間多是勞動(dòng)合同下的雇傭關(guān)系。對于底層員工來(lái)說(shuō),每月稅收小幾百,可能看起來(lái)不是很多。但對于高管來(lái)說(shuō),往往年薪百萬(wàn),近一半都用來(lái)交稅了。那么這種情況下,轉變收入方式就是比較推薦的方法了。

企業(yè)為高管注冊一個(gè)工作室,將雙方的雇傭關(guān)系轉變?yōu)楹献麝P(guān)系,高管的年薪變成工作室為企業(yè)提供服務(wù)的合理收入,從而將45%的高稅率降低至綜合稅率6.54%。

當然,如果想要達到如此低的稅率,對于工作室的注冊地點(diǎn)、征稅方式也是非常有講究的。

以上就是小編為大家介紹的個(gè)稅征收方式以及個(gè)稅稅務(wù)籌劃方法。稅務(wù)籌劃就像掙錢(qián)和花錢(qián),合理的方式才能實(shí)現利益最大化。